不续签无固定合同有赔偿金吗

不续签无固定合同通常有赔偿金。依据《中华人民共和国劳动合同法》，除非劳动者拒绝续签且条件未降低，否则终止合同需支付经济补偿。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。
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不续签无固定合同，常见处理是支付经济补偿金。选择处理方式时，应考虑合同终止原因、劳动者意愿及法律规定，确保合法合规，避免不必要的法律风险。
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不续签需支付补偿。具体操作：1. 确认合同终止原因，非劳动者过错则准备补偿；2. 与劳动者协商补偿金额，参考法律规定标准；3. 签订补偿协议，明确支付方式和时间；4. 如劳动者拒绝续签且条件未变，则无需补偿，但需保留证据。